Riassunto

Introduzione: La letteratura riporta diverse e, a volte discordanti, descrizioni teoriche e cliniche del fenomeno del burnout. Obiettivi: La prevenzione di questa sindrome rientra, oggi, a livello primario, in quella dello stress lavoro-correlato. Considerata la sua frequenza, va tuttavia affrontata anche a livello di prevenzione secondaria e terziaria. Metodi: Il concetto di burnout è stato riletto alla luce della psicologia positiva e dei modelli teorici oggi più accreditati. Risultati: Una visione aggiornata, caratterizza questa sindrome come uno stato di alienazione, una perdita di motivazione e di autonomia in conseguenza di un’irrimediabile mancanza di risorse personali e/o organizzative da investire in un percorso professionalmente interessante, gratificante e con relazioni significative tali da infondere valore e spessore al personale progetto di vita. Conclusioni: la scelta di criteri per la definizione clinica di burnout come già avviene in alcuni paesi europei potrebbe favorire un riconoscimento della patologia e studi di prevalenza nelle diverse realtà lavorative italiane.

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